NIEUWE NAAM

UnieKO vzw is de beroepsvereniging voor iedereen in de kinderopvang,

in Vlaanderen en Brussel, die

werkt met een grote motivatie en een uitgesproken strategie,
op een gezonde manier eigenwijs is, met durf en uitdagend,
ziet vanuit de ogen van het kind en evenveel houdt van prikkels en vernieuwing
(op)voedt en (mee)voelt met de ouders,
collega’s steunt en maximaal betrekt,
onderneemt met een hart,
een betrokken en vaste waarde is in de straat, het dorp, de stad…

Met subsidie of zonder, als onthaalouder of als kinderdagverblijf,

zowel voor kleine als voor grote kinderen, ben je

Welkom bij de beroepsvereniging voor

UNIEKE KINDEROPVANG

want UnieKO

is neutraal en heeft een uitgesproken visie en missie,
is op een gezonde manier al 30 jaar eigenwijs, met durf en uitdagend,
ziet vanuit de ogen van de begeleider, de verantwoordelijke, de organisator en streeft naar vernieuwing
heeft bestuurders die zelf in de sector staan en dagelijks de job ervaren,
zoekt constant de beste kanalen om collega’s te informeren, te ondersteunen en maximaal te betrekken,
heeft een groot hart voor de kinderopvangsector
is een vaste verdediger van jouw belangen op alle niveaus en overleggen die iets betekenen in het kinderopvanglandschap,

zonder subsidie, als erkende beroepsvereniging en werkgeversfederatie, zowel voor grote als kleine kinderopvang!

Collega's maximaal ondersteunen met specifieke vorming

Wat zit dit voorjaar in het aanbod?

De basis voor een goede relatie met kinderen, team, ouders, omgeving,..... is communicatie. We nemen er nog een doelgroep bij : baby's. Kan je communiceren met een baby? Ja zeker, daarom lanceren we de vorming babygebaren. Er staat reeds een sessie klaar in Kruishoutem en Wielsbeke maar dit kan perfect ook elders georganiseerd worden De vorming kan doorgaan in de kinderopvangvoorziening, eventueel ook voor ouders.

De subsidieverhoging in de TB2 is een goede zaak, zeker voor de werknemers. Maar natuurlijk ook voor de samenwerkende zelfstandigen in de feitelijke vereniging T2B, Maar er komen veel vragen. Wat met het kostenforfait? Beter toch een vennootschap? Of werkgever worden? In een beperkte groep worden mogelijkheden en voorbeelden, do's en dont's besproken. Hoe maak je goede doordachte stappen naar een financieel gezondere situatie voor de zelfstandigen en voor de opvang? Er gaat reeds een workshop door in Oostkamp en Beveren. Dit kan ook in uw buurt. Dany Depreitere leidt de workshops.

Levensreddend handelen is een verplicht attest dat om de 3 jaar hernieuwd moet worden. Vele voorzieningen gaan voor frequentere herhaling, zelfs ieder jaar. Deze vorming in de kinderopvang laten doorgaan samen met geïnteresseerde ouders kent veel bijval. Ouders appreciëren het aanbod van hun kinderopvang. Daarnaast is wondzorg niet verplicht maar blijft de sector en opnieuw ook de ouders, belangrijk vinden.

Als organisator wil je liefst dat alle medewerkers op de hoogte zijn van brandblussen en evacutatie. Vaak zijn die vormingen nogal duur. Vanuit ons raamakkoord met Alert, kan UnieKO ook voor groepen tot 20 personen een intensieve en praktische vorming aanbieden aan democratische prijs.

Een evacuatieoefening met uw team, dat jaarlijks geoefend moet worden, kan ook. Ahv simulatie-oefeningen ter plaatse leren de medewerkers binnen hun vertrouwde omgeving een juiste evacuatie uit te voeren. Jaarlijks bouwen aan zelfvertrouwen om paniek bij een incident te minimaliseren. Met heel tevreden leden achteraf!

Hoe maak je jouw kinderopvang groener? Hoe kan je kinderen grootbrengen met liefde voor de natuur? Hoe kan je aan het werk met groen binnen en buiten? De vorming 'vergroenen' is een sterke aanrader.

Ontdek nog meer op de website.

Of wil je meer informatie? administratie@unieko.be

Leden zijn altijd een stapje voor!

Bovenstaande vormingen staan voor iedereen open maar leden krijgen voorrang en voordeel.

Volgende week laten wij u kennis maken met andere voordelen.

Verlies geen tijd en word lid van UnieKO, de beroepsvereniging voor Unieke Kinderopvang!

KLIK HIER!